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평균임금 이란, 계산방법 및 산입범위 각 종 수당과 퇴직금등을 계산하기 위해서는 평균임금의 계산방법에 대해서 알아야 합니다. 또한 평균임금의 산입범위에 대해 알아야 수당을 산정 시 기준을 잡을 수 있습니다. 오늘은 평균임금이란 무엇이며, 계산방법 및 산입범위에 대해 알아보도록 하겠습니다. 포스팅에 앞서 각 종 수당의 기준이 되는 평균임금과 통상임금을 간편하고 쉽게 계산을 원하시는 분들은 참고해 보시길 바랍니다. 평균임금 계산기 바로가기 통상임금 계산기 바로가기 평균임금이란? 평균임금은 산정해야 할 사유가 발생한 날 이전 3개월간 근로자에게 지급된 임금의 총액을 그 기간의 총일수로 나눈 금액입니다. 연봉 총액으로 평균을 내어 계산하시는 경우가 있는데, 평균임금은 사유발생일 이전 3개월에 대한 총액을 그 기간의 일수로 나눈 일급액을 말하는 것입.. 2023. 11. 3.
취업규칙 변경신고 및 인터넷 접수방법(양식 공유) 상시근로자 10인 이상의 사업장은 취업규칙을 작성 및 신고를 해야 합니다. 또한 신고 후 근로기준법이 바뀌거나 사내규정이 바뀌었을 경우에도 취업규칙 변경신고를 해주어야 합니다. 오늘은 이와 관련하여 취업규칙 변경신고 방법 및 취업규칙 변경내용을 인터넷으로 접수하는 방법에 대해 알아보도록 하겠습니다. 오늘 포스팅을 저와 끝까지 함께 한다면, 어렵게만 생각했었던 취업규칙 변경신고 및 인터넷 접수방법을 쉽게 따라 하실 수 있을 것이며, 취업규칙 변경신고를 위한 양식을 다운로드하여 보실 수 있습니다. 본격적인 포스팅에 앞서 취업규칙 신고방법 이나 취업규칙에 대한 전반적인 개념이해와 무료배포 취업규칙 샘플이 필요하신 경우 참고하시길 바랍니다. 취업규칙 무료샘플 받아보기 취업규칙 변경신고 양식 작성 취업규칙은 한번.. 2023. 11. 1.
취업규칙 신고방법 및 신고의무와 노동부 표준취업규칙 무료배포 오늘은 근로자라면 누구나 한 번쯤은 들어봤을 내용이며, 인사노무관리 업무 담당자라면 반드시 알고 있어야 할 취업규칙신고방법 및 신고의무와 작성기준에 대해 알아보도록 하겠습니다. 본격적인 포스팅에 앞서 노동부 표준취업규칙 샘플을 다운로드하길 원하신다면 참고하시길 바랍니다. 노동부 표준취업규칙 무료 다운로드 취업규칙이란? 취업규칙이란 해당 사업장에서 근무하는 근로자들에게 공통으로 적용되는 사내 규정으로서, 임금이나 근로시간 등 근로조건과 근로자들이 준수해야 하는 사업장의 규율과 직장질서등에 대해 구체적으로 작성한 문서입니다. 취업규칙은 근로자와의 개별적인 내용을 담은 근로계약서와는 달리 근로자 전체에게 공통적으로 적용되는 획일적인 규범이라고 생각하시면 됩니다. 취업규칙 신고의무 및 작성방법 1. 취업규칙 신.. 2023. 10. 31.
65세 이상 근로자 고용보험 중 실업급여 가입요건 고용보험 중 고용안정직업능력개발비의 경우는 나이와 관계없이 모든 근로자가 가입을 해야 하지만, 실업급여의 경우는 65세를 기준으로 가입여부가 달라집니다. 그렇기 때문에 실업급여가 가입되어 있지 않다면 이직 후 실업급여는 받을 수 없습니다. 그럼 오늘은 상황에 따라 가입여부가 달라지는 65세 이상 근로자의 실업급여 가입요건에 대해 알아보도록 하겠습니다. 오늘 포스팅을 끝까지 저와 함께 한다면, 65세 이상 근로자의 고용보험 가입요건에 대해 명확하게 이해할 수 있기 때문에, 업무 담당자라면 업무에 도움이 될 것이고, 실업급여 수급을 원하는 근로자의 경우라면 그에 맞게 도움이 될 것입니다. 본 포스팅에 앞서 실업급여 조건 및 신청방법에 대해 알아보고 싶다면 참고해 보시길 바랍니다. 실업급여 조건 및 신청방법 .. 2023. 10. 27.
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